Если вы попали в несчастный случай на рабочем месте, ваша жизнь, скорее всего, сильно отличается от прежней. У вас, скорее всего, есть медицинские расходы, постоянное лечение травм, а также психические и эмоциональные потрясения. Если ваши травмы долгосрочные, вы можете иметь право на компенсацию.
Однако подавать иск о выплате пособий работникам без консультации с юристами никогда не рекомендуется. Это особенно актуально для таких штатов, как Техас, где работодатели не обязаны предоставлять страховое покрытие по компенсациям работникам. В этом случае консультация юриста по несчастным случаям на рабочем месте в Сан-Антонио поможет вам узнать о ваших законных правах на возмещение ущерба.
Вот краткое руководство, чтобы узнать, имеете ли вы право на компенсацию, прежде чем вы обратитесь к местному юристу. Ключевые моменты, которые следует учитывать, — это то, несет ли кто-то ответственность за ваш несчастный случай и привел ли ваш несчастный случай к длительным травмам или нетрудоспособности.
Оглавление
Когда вы имеете право на компенсацию?
Несчастный случай на рабочем месте может быть опасным, но он достоин компенсации только в случае наличия ответственности. Иногда несчастные случаи случаются, и никто ничего не может с этим поделать. Однако в большинстве случаев, связанных с рабочим местом, существует ответственность. Вы можете иметь право на компенсацию, если виновата компания, бригадир или другой работник.
Определение того, была ли в аварии замешана халатность, является ключом к решению о том, имеете ли вы право на компенсацию. Если кто-то неправильно выполнил свою работу или не провел надлежащую подготовку или не предоставил вам средства безопасности, его халатность стала причиной вашей аварии. Это лицо (или компания) несет ответственность.
Хотя может быть сложно точно сказать, когда начинается и заканчивается ответственность, профессионал может помочь вам в этом. Назначение встречи с адвокатом по несчастным случаям на рабочем месте или адвокатом по травмам может прояснить вашу ситуацию и облегчить вам получение надлежащей компенсации и заботу о себе после травмы.
Является ли страхование компенсаций работникам обязательным?
Вопреки распространенному мнению, страхование компенсаций работникам не является обязательным. В частности, в Техасе работодатели могут не предоставлять своим сотрудникам страховку для защиты их интересов в случае несчастного случая на рабочем месте. Если ваш работодатель не участвует в программе компенсации работникам Техаса, вы можете потребовать компенсацию по «требованию неподписчика».
По сути, иски non-subscriber похожи на обычные иски о возмещении вреда здоровью, где жертвы могут свободно подать иск против ответчиков. Поскольку эти иски не имеют бюрократических ограничений компенсации работникам, жертвы, подающие иски non-subscriber, часто получают высокие компенсации за ущерб.
Кроме того, жертвы могут также подать иск о нефизическом ущербе, таком как эмоциональный стресс и травма, которые не покрываются иском о компенсации работникам. Так что если вы получили травму в Сан-Антонио или где-либо еще в Техасе из-за халатности организации, вы несете ответственность за возмещение ущерба также и за психологическую травму.
Как узнать, какую компенсацию следует запросить
Как только вы и ваш адвокат решили, что вы действительно имеете право на компенсацию за вашу производственную травму, пришло время решить, какую сумму вы должны запросить. Вы, скорее всего, не выиграете свой иск, если запросите слишком много денег. Тем не менее, вам нужно достаточно, чтобы покрыть ваши основные потребности и гарантировать, что ваши медицинские счета будут оплачены.
В целом, размер компенсации будет соразмерен тяжести травмы и длительным последствиям. Вам придется доказать, что имела место халатность и что ваши физические, психические или эмоциональные травмы были длительными. Деньги будут зависеть от типа полученной травмы и медицинских счетов.
Ваша компенсация увеличится, если у вас будет постоянное увечье, неспособность работать или постоянный уход. По сути, ответственная сторона или ее страховка должны будут заплатить столько денег, сколько вы бы регулярно зарабатывали, работая, и покрыть все необходимые медицинские счета. Адвокат может помочь вам точно рассчитать, сколько это будет.
Как получить справедливую компенсацию
Ключ к получению справедливой компенсации за несчастный случай на рабочем месте — нанять надежного местного адвоката по несчастным случаям на рабочем месте. Хотя вы можете представлять себя в иске о несчастном случае на рабочем месте, всегда лучше доверить это профессионалу. Эксперт дает вам наилучшие шансы выиграть дело и получить справедливую компенсацию.
Если вы решили не пользоваться услугами адвоката, вы можете самостоятельно рассчитать справедливую сумму компенсации. Вам нужно будет знать свои медицинские счета, сколько работы вы пропустите и стоимость расширенного ухода. Это может быть сложно рассчитать, но возможно.
Крайне важно предоставить вашему адвокату всю имеющуюся у вас информацию об инциденте, чтобы получить справедливую сумму компенсации. Имея правильную информацию от вашей страховой компании, вашего рабочего места и вас, адвокат может позаботиться о поиске правильной суммы компенсации для покрытия ваших медицинских счетов и продолжения ухода, пока вы не будете готовы снова работать.